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[CECI EST L'ACTUEL AVANT-PROJET DES PRINCIPES D'UNITE. NOUS ENVERRONS LES FUTURS AVANT-PROJETS LORSQU'ILS SERONT DISPONIBLES.]

A tous les IMC locaux:

Le document suivant est un avant-projet des Principes d'unit\xE9 pour le r\xE9seau entier d'IMC. Ce document a \xE9t\xE9 bas\xE9 sur des principes s\xE9lectionn\xE9s en 18 mois de libre interaction sur le serveur "IMC Process list". Ces principes ont \xE9t\xE9 examin\xE9s et discut\xE9s entre \xE0 peu pr\xE8s 70 membres d'IMC du monde entier, \xE0 la conf\xE9rence pour la libert\xE9 de la presse \xE0 San Francisco le 27-29 avril 2000. Un groupe de travail s'est form\xE9 pour pr\xE9senter le document avant-projet \xE0 tous les IMC locaux pour obtenir des r\xE9actions en retour. Bien que cette lettre soit en anglais (traduite de l'anglais),le document \xE0 \xE9t\xE9 envoy\xE9 pour \xEAtre traduit et d'autres langues seront post\xE9s aussit\xF4t qu'elles seront disponibles. Si vous avez des demandes linguistiques sp\xE9cifiques, SVP,laissez le nous savoir. Nous esp\xE9rons atteindre dans tout notre r\xE9seau un concensus sur ce document d\xE8s mi-juillet.

Pour faire cela,nous demandons qu'un porte parole de chaque IMC local facilite ces efforts en pr\xE9sentant ce document \xE0 leur groupe,en collectant des observations et en nous les reportant.(ex:quelqu'un de IMC Boston envoie un m\xE9ssage \xE9lectronique \xE0 la liste d'unit\xE9 avec des pr\xE9occupations,des objections ou des suggestions \xE9mis par son local) SVP ENVOYEZ TOUTES PREOCCUPATIONS,OBJECTIONS OU SUGGESTIONS A:IMC-UNITY @invitro.cat.org.au AVANT LE 15 JUIN 2000.

Apr\xE8s le 15 juin ,les groupes de travail passeront 2 semaines \xE0 int\xE9grer les observations locales et reposteront les documents le 30 juin 2000. Les derniers commentaires des IMC locaux devraient \xEAtre envoy\xE9s \xE0 l'adresse ci-dessus avant le 15 juillet. Des porte-parole de tous les IMC se rencontreront \xE0 traversIRC(et t\xE9l\xE9phone quand n\xE9c\xE9ssaire) pour trouver un concensus final dans la semaine qui suivra(une date exacte sera annonc\xE9e). Le r\xE9sultat de cette r\xE9union sera post\xE9e par l'Unit\xE9 du groupe de travail d\xE8s le 25 juillet.

Ce document est un travail en cours et une tentative de formuler les principes fondamentaux que nous repr\xE9sentons. En temps que tel, SVP prenez le temps,dans vos r\xE9unions locales, de lire, de d\xE9battre et de discuter ceci. Toutes notions entre crochets font partie du principes d'unit\xE9 mais ont \xE9t\xE9 sp\xE9ciallement identifi\xE9es comme ayant besoin de davantage de d\xE9finitions,de clarifications,et de "maniements de mots". SVP, prenez la libert\xE9 de contacter les groupes de travail avec n'importe quelles questions. Nous accueillons et attendons avec impatience votre contribution.

Principes d'Unit\xE9

1.Le r\xE9seau du centre de m\xE9dia ind\xE9pendant(IMCN) est bas\xE9 sur des principes d'\xE9galit\xE9, de d\xE9centralisation et d'autonomie locale. L'IMCN n'est pas d\xE9riv\xE9 d'un processus bureaucratique centralis\xE9 mais d'une auto-organisation de collectifs autonomes qui reconnaissent l'importance de d\xE9velopper une union de r\xE9seaux.

2.Tous les IMC consid\xE8rent l'\xE9change ouvert de l'information et l'acc\xE8s ouvert \xE0 l'information comme une condition pr\xE9alable \xE0 la construction d'une soci\xE9t\xE9 plus libre et plus juste.

[3.Tous les IMC respectent le droit des activistes qui choisissent de ne pas \xEAtre photographi\xE9 ou film\xE9]

4.Tous les IMC, fond\xE9s sur la confiance de leur contributeurs et lecteurs, devront pratiquer la publication ouverte sur le web, permettant aux individus, aux groupes et aux organisations d'exprimer leurs points de vue, anonymement s'ils le d\xE9sirent. **voir l'annexe:Open Publishing document (encore en phase de projet \xE0 cette adresse): http://lists.indymedia.org/mailman/public/imc-communication/2001-april/001707.html )

5.Le r\xE9seau IMC et tous les collectifs des IMC locaux seront non-lucratifs.

6.Tous les IMC reconnaissent l'importance de proc\xE9der \xE0 des changement sociaux et sont investis dans le d\xE9veloppement de relations non-hierarchiques et non-autoritaires, de l'interpersonnel aux dynamiques de groupe. D\xE8s lors, les IMC devront s'organiser collectivement et s'impliquer suivant le principes de prises de d\xE9cision par consensus d\xE9mocratique, participatif et direct, c'est-\xE0-dire en toute transparence entre leurs membres.

7.[Tous les IMC reconnaissent qu'une condition pr\xE9alable \xE0 la participation dans le processus de prise de decisions dans chaques groupes locaux part d'une contribution individuelle au groupe.

8.Tous les IMC s'engagent \xE0 se soucier les uns et des autres et de nos communaut\xE9s respectives \xE0 la fois collectivement et individuellement, et \xE0 promouvoir le partage des ressources comprenant savoirs, comp\xE9tences et \xE9quipements.

9.Tous les IMC s'engagent \xE0 l'emploi de code de source libre, chaque fois que c'est possible, pour d\xE9velopper l'infrastructure digitale et pour accro\xEEtre l'ind\xE9pendance du r\xE9seau en ne d\xE9pendant pas de logiciels propri\xE9taires.

10.Tous les IMC doivent s'engager sur le principe d'\xE9galit\xE9 des \xEAtres humains et ne devront pas faire de discrimination \xE0 l'\xE9gard de la couleur de peau, du sexe, de l'\xE2ge, de la classe sociale ou de l'orientation sexuelle. Reconnaissant les vastes traditions culturelles \xE0 l'interieur du r\xE9seau, nous sommes engag\xE9s \xE0 construire [dans la diversit\xE9] au sein de nos localit\xE9s.

-- PseudoPunk - 15 Jun 2002